Paraná anuncia concurso público com 625 vagas na Saúde e 4,9 mil promoções de servidores

A Secretaria de Estado da Saúde (Sesa) vai reforçar o quadro de profissionais do Sistema Único de Saúde (SUS) com 625 novas vagas em concurso público, previsto para ser lançado em 2026. O certame integra o pacote de medidas do Governo do Paraná voltadas à valorização e ampliação do atendimento público de saúde nos 399 municípios do estado, organizados pelas 22 Regionais.

Serão 309 vagas para Promotor de Saúde Profissional, com cargos de nível superior, incluindo enfermeiros (80), médicos (71), farmacêuticos (71), biólogos (13), além de assistentes sociais, psicólogos e odontólogos. Outras 316 vagas serão destinadas ao cargo de Promotor de Saúde Execução, de nível técnico, distribuídas entre técnico de enfermagem (206), técnico de laboratório (80) e técnico de segurança do trabalho (30). O edital será publicado em breve, e a expectativa é que os aprovados sejam contratados já no próximo ano.

O secretário estadual da Saúde, Beto Preto, destacou que o reforço do quadro é fundamental para garantir a continuidade e a qualidade dos serviços prestados à população. “A ampliação das equipes permitirá fortalecer as ações do SUS em todas as regiões do Estado e ampliar o atendimento em áreas estratégicas”, afirmou.

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Além do concurso, a Sesa também avançou em promoções e progressões de carreira dentro do Quadro Próprio da Saúde (QPSS). Nos últimos meses, foram oficializadas 4,5 mil promoções e, até o fim de 2025, outros 400 servidores devem ser contemplados. O investimento total soma R$ 52 milhões no próximo ano, como forma de reconhecimento ao trabalho desenvolvido pelos profissionais da saúde pública.

As promoções seguem critérios de desempenho e titulação, incentivando o aprimoramento e a qualificação contínua. Cerca de 2,7 mil servidores foram promovidos por mérito, e 1,8 mil por titulação, o que inclui cursos de especialização, mestrado e doutorado. “A valorização do nosso servidor é o pilar de um SUS forte. Os investimentos garantem que os profissionais tenham seu esforço e dedicação devidamente reconhecidos”, ressaltou Beto Preto.

O governo também projeta R$ 221 milhões até 2027 para investimentos em avanço de carreira e valorização dos servidores, reforçando o compromisso com a estruturação do sistema de saúde e a melhoria das condições de trabalho.

Com o novo concurso e as promoções, o Estado pretende fortalecer o atendimento básico, hospitalar e laboratorial, reduzindo defasagens e garantindo a presença de profissionais qualificados em todas as regiões. As ações integram a política de fortalecimento do SUS paranaense, que tem priorizado a gestão de pessoas, a modernização da rede e o acesso universal aos serviços públicos de saúde.